10月13日，湖北聯(lián)投東湖高新集團(tuán)紀(jì)委舉行紀(jì)檢系統(tǒng)2023年度第五次雙月例會(huì)暨監(jiān)督信息員聘任儀式。公司黨委委員、紀(jì)委書記孫文瑞參加會(huì)議并作工作安排。
會(huì)議堅(jiān)持“思想引領(lǐng)、學(xué)習(xí)在先”。將學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳思想文化工作的重要指示精神作為“第一議題”作了傳達(dá)學(xué)習(xí)。會(huì)議還傳達(dá)了《湖北聯(lián)投深化黨員干部紀(jì)律教育工作方案》，以及《關(guān)于朱明發(fā)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和涉嫌職務(wù)犯罪問題典型案例的通報(bào)》《關(guān)于1起靠企吃企典型案例的通報(bào)》。
在專題學(xué)習(xí)交流環(huán)節(jié)，園區(qū)運(yùn)營(yíng)板塊姜玉林同志以《自我革命在新時(shí)代黨建中的地位與實(shí)踐》為題，分享了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)體悟；公司紀(jì)委陳學(xué)彬同志通過對(duì)《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法實(shí)施條例》重點(diǎn)內(nèi)容的解讀，為參會(huì)紀(jì)檢干部上了一堂紀(jì)律教育課。
在監(jiān)督信息員聘任儀式上，會(huì)議傳達(dá)了《武漢東湖高新集團(tuán)股份有限公司監(jiān)督信息員管理暫行辦法》，宣讀了東湖高新紀(jì)委《關(guān)于聘任鄧旭等48名同志為武漢東湖高新集團(tuán)股份有限公司監(jiān)督信息員的決定》，頒發(fā)監(jiān)督信息員聘書，監(jiān)督信息員代表倪銳、茅玉賢作表態(tài)發(fā)言，環(huán)保水務(wù)板塊黨總支專職紀(jì)檢委員高殿鵬作開展基層監(jiān)督的經(jīng)驗(yàn)分享。
會(huì)議就下步工作提出要求，一是要端正完成目標(biāo)任務(wù)的態(tài)度。各紀(jì)檢干部要倒逼沖刺，對(duì)照“兩細(xì)則一手冊(cè)”查漏補(bǔ)缺，真抓實(shí)干、奮勇爭(zhēng)先，確保各項(xiàng)工作走在前、作表率。二是要加大專項(xiàng)整治督辦的力度。履行好監(jiān)督責(zé)任和協(xié)助職責(zé)，推動(dòng)各類專項(xiàng)整治工作走深走實(shí)，針對(duì)發(fā)現(xiàn)問題督促整改工作落實(shí)到位。三是要提高紀(jì)律宣傳教育的熱度。在年底前紀(jì)委書記、黨總支專職紀(jì)檢委員、支部紀(jì)檢委員、項(xiàng)目監(jiān)督信息員“四級(jí)齊動(dòng)”，集中開展一輪紀(jì)律教育，并推動(dòng)紀(jì)律教育精準(zhǔn)化、常態(tài)化、系統(tǒng)化。四是要提升清廉國(guó)企建設(shè)的廣度。圍繞清廉部門、清廉園區(qū)、清廉工地、清廉家庭、清廉文化“五大載體”建設(shè)，積極探索新模式、新方法，多措并舉、突出特色、注重實(shí)效。五是要拓展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控的深度。全體紀(jì)檢監(jiān)督人員特別是項(xiàng)目監(jiān)督信息員，要緊緊圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)、現(xiàn)代治理、廉潔建設(shè)，站在第一現(xiàn)場(chǎng)、第一時(shí)間反映，當(dāng)好風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析、研判、防范、控制、化解的“探頭”“前哨”。六是要增強(qiáng)服務(wù)保障經(jīng)營(yíng)的效度。結(jié)合本單位中心工作，跟蹤問效，抓好作風(fēng)和效能監(jiān)督，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，當(dāng)好經(jīng)營(yíng)保障服務(wù)員，切實(shí)助力年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成。
公司全體紀(jì)委委員、黨（總）支部紀(jì)檢委員、公司紀(jì)檢工作部全體人員、各項(xiàng)目監(jiān)督信息員共60余人以“線上+線下”方式參加此次活動(dòng)。
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